各单位：

根据《宿州学院高层次人才考核与津贴发放办法》（校人字〔2022〕8号）文件精神，现开展2025年度正高级人员、长期制博士考核。具体要求如下：

1.正高级人员、长期制博士填写《宿州学院2025年度高层次人才考核登记表（附件1），只填写2025年度（1月1日-12月31日)获得的相关教学和科研等业绩。科研工作量计算按“院科字〔2022〕9号”文件执行。

2.考核表由二级单位审核、签署审核意见并盖章后，以二级单位于2026年1月14日前报送至人事处A418室。未按时提交考核表的人员暂不予考核，不予发放津贴。

附件：

1.宿州学院2025年度高层次人才考核登记表

2.《宿州学院高层次人才考核与津贴发放办法》（校人字〔2022〕8号）

3.《宿州学院科研工作量计算和科研奖励办法（暂行）》（院科字〔2022〕9号）

                                 人事处

2025年12月31日